اصول مدیریت تغییر شامل چند اصل است؟

کدام گزینه از اصول مدیریت تغییر نیست؟

کدگذاری و کدبرداری از عناصر کدام فرآیند است؟

واکنش معمول وطبیعی در برابر تغییر،………… است.

اگر ظرفیت تغییر برای رهبران یک سازمان بالا باشد،و در مقابل ظرفیت تغییر کارمندان پایین باشد کدام وضعیت رخ خواهد داد؟

طفره رفتن کدام نوع مقاومت افراد در سازمان است؟

اولین عامل موفقیت برای پیاده سازی تغییر در سازمان  …………………. معرفی شده است.

……………………. شخص یا گروهی است که قدرت لازم برای ضمانت اجرا و قانونی کردن تغییر را دارا باشد.

در سازمان های سلسله مراتبی سنتی کارکنان نمی توانند بهترین خدمات را به مشتری ارائه دهند زیرا آنها …………………..

کدام مورد معرف سازمان سلسله مراتبی سنتی نیست.

تغییراتی که محرک آنها یک بحران یا فرصت مهم در کسب و کار است کدام نوع تغییر اند؟

“حتی بهترین راه حل ها هم نیازمند بکارگیری اصول مدیریت تغییراند تا موثر واقع شوند” بیانگر کدام یک از اصول مدیریت تغییر است؟

فرآیند 8 مرحله ای تحول کلان مربوط به کدام گزینه است؟

اولین مرحله در مدل فرآیند لوین کدام است؟

مدیریت تغییر در مثلث تغییر پروژه pct  به کدام جنبه اشاره دارد؟

طبق جملات دراکر نسل ما چه چیز را (بنا به ضرورت های زندگی) باید طوری بیاموزد که اجدادشان مجبور بودند کشاورزی را بیاموزند؟

ویژگی رهبران سازمان های متعالی کدام است؟

………… ماموریت،چشم انداز ارزش ها و اخلاقیات را توسعه داده و خود به عنوان الگو عمل می کنند.

گروه/تیم /سازمان باید…………………….

تست Belbin در کدام سطح مورد استفاده قرار می گیرد؟